تحلیل مسائل برنامه ریزی نیروی انسانی
کتاب تحلیل مسائل برنامه ریزی نیروی انسانی نوشته ی دکتر حسن
رنگریز (دانشیار دانشکده مدیریت دانشگاه خوارزمی) در 215 صفحه
و شش بخش و یازده فصل توسط موسسه کتاب مهربان نشر به
چاپ رسیده است.
این کتاب میتواند منبع مفید و معتبری برای استفاده ی دانشجویان
رشته ی مدیریت گرایش مدیریت منابع انسانی برای درس تحلیل
مسائل برنامه ریزی انسانی در مقطع دکترا دانشگاه ها وموسسات
آموزش عالی کشور بوده و گام کوچکی در جهت غنی سازی فرهنگ
مدیریت کشور می باشد.
در پایان هر فصل از این کتاب چکیده و جمع بندی همراه با
خودآزمایی های فصل مربوطه آمده است.
در ادامه به تشریح بخش ها و فصل های این کتاب می پردازیم:
بخش اول: مبانی، مفاهیم و مدل
فصل اول : کلیاتی در خصوص برنامه ریزی انسانی
بخش دوم: نقش نیروی انسانی در محیط
فصل دوم: تجزیه و تحلیل محیط نیروی انسانی
بخش سوم: ارزیابی وضعیت نیروی انسانی موجود
فصل سوم: تجزیه و تحلیل کار
فصل چهارم: تجزیه و تحلیل نیروی کار
فصل پنجم: تجزیه و تحلیل واحد نیروی انسانی
بخش چهارم: نقش نیروی انسانی در تدوین اهداف
فصل ششم: بررسی ارتباط میان اهداف سازمان و اهداف برنامه های
نیروی انسانی
بخش پنجم: نقش نیروی انسانی در پیش بینی
فصل هفتم: پیش بینی تقاضا
فصل هشتم: پیش بینی عرضه
بخش ششم: نقش نیروی انسانی در تدوین استراتژی
فصل نهم: مقایسه ی عرضه و تقاضای نیروی انسانی در حالت تعادل
فصل دهم: مقایسه ی عرضه و تقاضای نیروی انسانی در حالت
عرضه بیشتر از تقاضا فصل یازدهم: مقایسه ی عرضه و تقاضای
نیروی انسانی در حالت عرضه کمتر از تقاضا
در پایان نیز فهرست اشکال و جداول نیز آمده است.
تحلیل مسائل برنامه ریزی نیروی انسانی
| ویژگی ها | |
|---|---|
| تعداد صفحه: | 215 |
| سال چاپ: | 1402 |
| قطع: | وزیری |
| مناسب برای: | بزرگسال |
| موضوع: | مدیریت و برنامه ریزی |
| ناشر: | موسسه کتاب مهربان نشر |
| نوع جلد: | شومیز |
| نوع چاپ: | سیاه و سفید |
| نویسنده: | حسن رنگریز |
| برند |
کتاب مهربان نشر
|
نظرات کاربران درباره تحلیل مسائل برنامه ریزی نیروی انسانی
نظری در مورد این محصول توسط کاربران ارسال نگردیده است.
اولین نفری باشید که در مورد تحلیل مسائل برنامه ریزی نیروی انسانی نظر می دهد.
